新岁共启，新篇共赴。2025年1月14日上午，医院党总支书记、院长卢开荣以《团队建设与管理》为题讲授新年第一课，冶金医院中层管理人员、组长以及优秀年轻干部和骨干员工培养对象参加培训。
      培训围绕中国四大名著《西游记》展开对团队建设的思考，通过解析人物性格和行事风格来探究团队管理的思维逻辑和方式方法。通过逐帧分析人物所具备的团队优点和缺点，映射到在实际管理中存在的问题和不足，并得出以下启示。一是树立正确的信念并持之以恒。通过建立统一的信念，形成特有的企业文化，才能使企业持续发展并稳步向前；二是处罚与教育监督并重。用好制度这个“紧箍咒”，用制度管人管事，让职工获得更高的技能，才能创造更高的价值；三是去除妄念，用心做事。工作中用心去感悟、去做事，把自身负责的业务统筹谋划，做到多想、多看、多做。

      卢开荣强调，一个团队的成功，靠的不是个人英雄主义，而是团队的力量。团队的组成同样需要结合不同职能的优秀人才，才能足以发挥相乘、互补的作用。
      本次培训以大家耳熟能详的名著小说人物为例，活灵活现的向大家讲授了团队建设的重要性和紧迫性，团队管理的技巧性和艺术性，传递人心齐、泰山移的道理。参训人员纷纷表示，要当好团队的一份子，贡献自己的一份力，努力实现既定目标！（综合部  王丽）