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述以显绩,评以激能

冶金医院召开2024年度中层干部年终述职考核会

技术中心            2025-01-01

      为进一步提升中层干部履职尽责能力,促进医院持续健康发展。近日,冶金医院召开2024年度中层干部年终述职考核大会。医院领导班子、中层干部、优秀年轻干部和骨干培养对象及职工代表出席会议。会议由副院长李薇主持。
      中层干部对照年初签订的目标责任书,从履行职责成效,年度主导完成的重点工作、解决复杂问题情况、安全环保“一岗双责”、合规管理情况、廉洁自律等10个重点内容进行述职。院领导班子分别进行了进行现场提问和点评,一针见血每个中层干部工作中存在的弱项和短板,并提出了具体的改进措施。

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      会议要求,中层干部要正视2024年管理中存在的问题,持续改进提升。一要强化“三种意识”,增强形势任务判断力。要强化效益意识、协同意识和风险意识。二要锻造“三种能力”,增强改革发展掌控力。要提高计划统筹能力、执行落实能力和提升改进能力。三要锤炼“三种作风”,增强工作落地推动力。要注重学习提升、注重以上率下和注重敢打敢拼。(技术中心  娄静)

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